Аудит Готовые пакеты документов Аутсорсинг Расследование несчастных случаев [+] Обучение Специальная оценка условий труда Оценка профессиональных рисков [+] Журналы Экология
Главная » Новости » Страница 4

Новости

Законопроекты. Разработали изменения в порядок проведения предварительных и периодических медосмотров

Источник: проект Минздрава от 06.07.2023. Минздрав планирует обновить правила проведения обязательных предварительных и периодических медосмотров работников. Законопроект устанавливает: новый порядок проведения предварительных и периодических медосмотров, их периодичность (приложение 1); новый перечень медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и опасными производственными факторами, а также работ, при выполнении которых проводятся обязательные...

Полезная статья: позиции и мнения экспертов (не является нормативным документов) Новая форма личной карточки учета выдачи СИЗ: как оформлять документ с сентября.

Как изменилась форма личной карточки Форму личной карточки учета выдачи СИЗ утвердили в приложении 2 к Правилам обеспечения средствами индивидуальной защиты (утв. приказом Минтруда от 29.10.2021 № 766н, далее – Правила № 766н). В новых правилах рекомендуемая форма документа, а в предыдущих была обязательная. Из-за этого специалисты считают, что...

Как знакомить нового работника с результатами СОУТ?

В соответствии с п. 4 ч. 2 ст. 4 ФЗ № 426-ФЗ за работодателем закреплена обязанность проинформировать сотрудника о результатах СОУТ. Последний вправе получать достоверные сведения об условиях труда и ОТ на рабочем месте, о наличии профессиональных рисков и их уровнях, а также мероприятиях по защите от влияния вредных/опасных...

Может ли работодатель сам определить, какие средства защиты выдавать работникам?

Да, работодатель имеет полное право не выдавать СИЗ, что однозначно не нужны, и добавлять те СИЗ, которые действительно нужны. Работодатель не обязан включать в Нормы бесплатной выдачи СИЗ все средства защиты, которые указаны в ЕТН. Работодатель имеет право выбирать только необходимые для работников СИЗ в зависимости от наличия или...

Нужно ли обучать по программе А всех инженерно-технических работников?

Зависит от функционала по охране труда. Обучите инженерно-технических работников по программе А, если они являются: – руководителем организации/филиала или его заместителем; – руководителем структурного подразделения организации/филиала; – членом комитета (комисcии) по ОТ; – уполномоченным по ОТ; – членом комиссии по проверке знания требований ОТ. Требования указаны в пункте 53...

Можно ли освободить от обучения по программе Б работников рабочих профессий, у которых оптимальные условия труда?

Нет, нельзя. Работники рабочих профессий проходят обучение по программе Б независимо от условий труда (подп. «д» п. 53 Правил обучения по охране труда, утв. постановлением Правительства от 24.12.2021 № 2464). Освободить от обучения по программе Б можно только специалистов организации и их руководителей, если у них оптимальные или допустимые...

Обязан ли работодатель возмещать расходы работника, прошедшего обязательный предварительный медосмотр за свой счет, если тот отказался трудоустраиваться или сразу уволился?

Обязан. Исключение – если работодатель направил будущего работника на медосмотр в конкретное медицинское учреждение, а работник прошел его в другом месте. Обязательные медицинские осмотры осуществляются за счет средств работодателя (абз. 14 ч. 3 ст. 214 ТК и ч. 9 ст. 220 ТК). Работник должен направить работодателю письменное заявление о...

Вопрос-ответ. Обязан ли работодатель предоставлять дополнительные перерывы для тех, кто работает за компьютером?

Выделение внутрисменных перерывов регламентировано ст. 108 Трудового кодекса РФ. Они предоставляются для отдыха и приёма пищи и должны составлять минимум 30 минут. Такие перерывы не входят в рабочее время и не подлежат оплате. Под исключение попадает работа, характер и условия которой не позволяют выделить перерыв для питания и отдыха....

Водители-курьеры должны проходить предрейсовый медосмотр?

Источник: Письмо ГИТ г.Москва от 26.07.2023 № 77/7-24037-23-ОБ/10-25085-ОБ/18-1330 Курьеры организации развозят по Москве документы на автомобилях компании или своих личных, за использование которых получают компенсацию или арендную плату. Должны ли такие курьеры проходить предрейсовые медосмотры, разъяснила столичная ГИТ. В письме от 26.07.2023 № 77/7-24037-23-ОБ/10-25085-ОБ/18-1330 говорится, что предрейсовые и послерейсовые...

Водитель погрузчика должен проходить предрейсовый медосмотр, даже если он ездит только по складу

Источник: Письмо Роструда от 10.08.2023 № ПГ/16443-6-1 Предрейсовые медосмотры проводятся перед началом рабочего дня в целях выявления: признаков воздействия вредных и опасных производственных факторов; состояний и заболеваний, препятствующих выполнению трудовых обязанностей, в том числе алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения. При эксплуатации промышленного транспорта и технологического оборудования на работников возможно...

СФР разъяснил, какую форму следует применять при сообщении о произошедшем легком несчастном случае на производстве

Источник: Письмо СФР от 14.08.2023 № 09-20/138226 Приказом СФР от 28.06.2023 № 1226 признан утратившим силу пункт 1 приказа ФСС РФ от 24.08.2000 № 157, которым была утверждена форма сообщения о страховом случае. СФР сообщил, что в настоящее время при сообщении о произошедшем несчастном случае с легким исходом рекомендуется...

Разъяснения официальных ведомств. Минтруд разъяснил, как сократить финансовые затраты работодателей на проведение медосмотров несовершеннолетних лиц.

Источник: Письмо Минтруда РФ от 19.07.2022 № 16-6/10/В-9677 Минтруд в рамках исполнения Плана мероприятий по реализации программы содействия занятости молодежи проработал предложения по совершенствованию норм законодательства в части условий привлечения к трудовой деятельности несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время. Одним из барьеров при организации временного трудоустройства несовершеннолетних является необходимость...

Законопроекты. Создадут единую систему учета несчастных случаев на производстве.

Источник: законопроект № 409465-8 В настоящее время закон не регулирует вопрос о том, какой федеральный орган исполнительной власти должен вести в РФ единый учет несчастных случаев с работниками, погибшими и пострадавшими в период исполнения ими трудовых обязанностей. В настоящее время учет несчастных случаев раздельно ведут: Росстат – по отдельным...

Когда нужно провести оценку профессиональных рисков повторно, если не происходили изменения в технологическом процессе?

Конкретные требования к периодичности не установлены, поэтому работодатель определяет периодичность самостоятельно. Каждый работодатель обязан систематически выявлять опасности, оценивать и управлять ими (ст. 218 ТК). Также создание системы управления охраны труда направлено на минимизацию профессиональных рисков и управление ими (п. 5 Примерного положения о СУОТ, утв. приказом Минтруда от 29.10.2021...

Может ли уровень рисков быть приемлемым, если при оценке профрисков рабочим местам присвоили класс условий труда 3.2?

Да, может быть. Работодатель имеет право оценить уровень риска на рабочих местах с классом 3.2 как умеренный, если, например, работники на данных рабочих местах уже обеспечены всеми необходимыми СИЗ. Если работники, работающие на данных рабочих местах, уже обеспечены всеми необходимыми СИЗ, то надо работать над управлением этим умеренным риском...

Вопрос-ответ. Можно ли на одного работника вести две личные карточки: выдачи спецодежды и выдачи дерматологических СИЗ?

С 1 сентября вступает в силу приказ Минтруда от 29.10.2021 № 766н. В соответствии с пунктом 25 приказа возникает необходимость оформления единой личной карточки учета выдачи СИЗ, где должна отражаться и ежемесячная выдача дерматологических средств защиты. В нашей организации на сегодняшний день это две операции, и они распределены между...

Разъяснения официальных ведомств. Охрана труда: нюансы оформления обучения и проверки знаний разъяснил Минтруд.

Источник: Письмо Минтруда России от 13.06.2023 № 15-2/ООГ-3010 Передавать сведения в реестр обученных лиц в формате “xml” можно с помощью специализированного ПО. Чтобы найти его, нужно перейти в подраздел “Обучение по ОТ” в разделе “Справочная информация” по ссылке: https://akot.rosmintrud.ru/sout/info. Там же есть подробные сведения и инструкции. Ведомство полагает, что в...

Хотят создать единый реестр несчастных случаев на производстве.

Сейчас нет единого учета несчастных случаев с работниками, погибшими и пострадавшими в период исполнения ими трудовых обязанностей. Поэтому хотят создать единую государственную информационную систему учета несчастных случаев на производстве. Законопроект с такой поправкой в ТК РФ внесли в Госдуму депутаты от КПРФ.В пояснительной записке говорится, что в стране отсутствует...

Законопроекты. В ТК закрепят нормы организации работы в жаркую погоду.

Источник: законопроект от 06.07.2023 № 396010-8 Новая статья ТК установит правила организации труда при повышенной температуре воздуха на рабочем месте. Такой законопроект рассматривает Госдума. Так, чтобы обеспечить благоприятные условия труда, работодатель будет обязан: обеспечивать сотрудников питьевой водой в необходимом количестве; постепенно увеличивать нагрузку и предоставлять более частые перерывы для работников...

Отменили единую форму извещения о страховом несчастном случае на производстве.

Документ: Приказ СФР от 28.06.2023 № 1226 «О признании утратившим силу пункта 1 приказа Фонда социального страхования Российской Федерации от 24 августа 2000 г. № 157 «О создании в Фонде социального страхования Российской Федерации единой системы учета страховых случаев, их анализа и определения размера скидок и надбавок к страховым тарифам...

Заказать звонок

Заполняя форму вы соглашаетесь на обработку ваших персональных данных

Отправка заявки

Заполняя форму вы соглашаетесь на обработку ваших персональных данных

ООО «БизнесТрудКонсалт»
г. Челябинск, Гагарина 9, офис 402
+7 (351) 723-05-64
+7 (950) 724-35-64
btk-074@yandex.ru