Список услуг и программ

Аудит

Готовые пакеты документов

[+] ГО и ЧС [+] Охрана труда [+] Пожарная безопасность

Пакет документов по пожарной безопасности

Аутсорсинг

Расследование несчастных случаев

[+] Обучение

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков Обучение оказанию первой помощи пострадавшим Обучение по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда Профессиональное обучение по программе стропальщик Предэкзаменационная подготовка электротехнического и электротехнологического персонала на II группу по электробезопасности

Специальная оценка условий труда

Оценка профессиональных рисков

[+] Журналы

Формы журналов по охране труда Формы журналов по пожарной безопасности Формы журналов по ГО и ЧС

Экология

Главная » Новости » Судебная практика. Медкнижка вместо медосмотра

Судебная практика. Медкнижка вместо медосмотра

Источник: Определение Свердловского областного суда от 21.11.2017 № 33-20218/2017

Работодатель отстранил работника от работы без сохранения заработной платы. Работнику выдали направление на периодический медосмотр, но он его отказался проходить. Работник подал на работодателя в суд и сообщил, что он прошел медосмотр при получении медкнижки, поэтому ему не нужно проходить медосмотр еще раз. Суд отказал работнику, так как работник обязан проходить периодические медосмотры в случаях, предусмотренных законом, по направлению работодателя. Работник не выполнил этой обязанности, и этого достаточно, чтобы отстранить его от работы