Аудит Готовые пакеты документов Аутсорсинг Расследование несчастных случаев [+] Обучение Специальная оценка условий труда Оценка профессиональных рисков [+] Журналы Экология
Главная » Новости » Установлена в суде вина непосредственного руководителя за несчастный случай

Установлена в суде вина непосредственного руководителя за несчастный случай

Источник: Информация Прокуратуры Краснодарского края от 19.09.2023

Прокуратура утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении начальника цеха металлоконструкций. Он обвиняется в нарушении требований охраны труда, повлекших по неосторожности смерть человека.

Начальник цеха был ответственным за организацию работ по охране труда и безопасное проведение работ в цеху. По версии следствия, при проведении планового обхода начальник цеха выявил нарушение. Слесарь по сборке металлоконструкций осуществлял сборку одного из станков в нарушение технологического процесса без установки опорных стоек. Однако начальник цеха не принял мер к запрету дальнейших работ и разборке установленных фрагментов станка.

В результате произошел несчастный случай. Одна из основных стоек станка опрокинулась внутрь на монтажно-сборочную плиту и придавила слесаря. Потерпевший скончался от полученных травм.

В ходе следствия начальник цеха признал свою вину. Мужчине грозит до четырех лет колонии.

Работодатель обязан обеспечить содержание технологического оборудования, инструмента и приспособлений в исправном состоянии и их эксплуатацию в соответствии с технической документацией изготовителя и Правилами по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования.

За нарушение требований охраны труда, которые повлекли тяжкий вред здоровью человека или смерть работника, виновному лицу грозит уголовное наказание. Это следует из статей 143, 215, 216, 217 Уголовного кодекса. К уголовной ответственности могут привлечь руководителей предприятия, их заместителей, главных инженеров, главных специалистов, если они:

  • не приняли мер, чтобы устранить нарушение правил охраны труда;
  • дали указания, которые противоречат правилам охраны труда;
  • взяли на себя непосредственное руководство отдельными видами работ и не обеспечили соблюдение правил охраны труда.

Заказать звонок

Заполняя форму вы соглашаетесь на обработку ваших персональных данных

Отправка заявки

Заполняя форму вы соглашаетесь на обработку ваших персональных данных

ООО «БизнесТрудКонсалт»
г. Челябинск, Гагарина 9, офис 402
+7 (351) 723-05-64
+7 (950) 724-35-64
btk-074@yandex.ru